员工薪酬变动登记表 | ||||||
姓名 | 部门 | 现岗位及职务 | ||||
年龄 | 学历 | 任现岗位及职务时间 | ||||
入司时间 | 变动后岗位及职务 | |||||
薪酬变动原因 | 试用期满 □ 岗位调整 □ | |||||
职位调整 □ 考核调整 □ | ||||||
其他: | ||||||
岗位等级由 升(降)为 级 | ||||||
基本工资由 元人民币升(降)至 元人民币 | ||||||
岗位工资由 元人民币升(降)至 元人民币 | ||||||
工资由 元人民币升(降)至 元人民币 | ||||||
工资由 元人民币升(降)至 元人民币 | ||||||
员工本人意见: | ||||||
部门意见: | ||||||
行政人事部意见: | ||||||
主管副总意见: | ||||||
总经理意见: | ||||||
行政人事部、财务部备案记录: | ||||||
变动后薪酬从 年 月 日起执行 | ||||||
此表一式两份,行政人事部、财务部各存档一份 | ||||||
年 月 日 |